紀律作風整頓問題清單及整改措施范文匯總五篇
【篇一】紀律作風整頓問題清單及整改措施
一、存在的主要問題
1、政治理論學習不夠深入。政治理論方面內容鉆研不夠深入,有時忙于工作,缺少定期主動擠時間深入學習我黨的政治理論知識,不忙時學一陣,忙時學的少,對一些新問題新知識鉆研的還不夠深入。
2、工作開拓進取不夠強。主要在思想上對自身要求不夠嚴格,只對工作以內的事上心,對與工作相關的其他最新技術和新知識缺乏主動學習進取心。
二、整改措施
1、加強學習,增強素質,不斷提高政治理論水平,既要向書本學,也要向實踐學習,還要注意向上級領導和同志們學習,不斷把學到的新知識,新技術,新理論與實踐相結合,做一名學習型,知識型、實干型相統一的干部,不斷提高工作能力。
2、與時俱進,開拓創新,網安工作作為一項業務性極強的工作,需要不斷創新工作思想路和方式方法,始終保持良好的狀態做好工作。
3、堅持理論聯系實際,加強業務知識的學習,積極進取,充分發揮主觀能動性,做好每項工作。以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不撓、知難而進的勇氣完成單位的各項任務。
針對以上制定的整改措施,我將在今后工作和生活中不斷完善自己,牢固樹立創新意識,責任意識,愛崗敬業,盡責盡責,立足本職崗位。全心全意為人民服務。
【篇二】紀律作風整頓問題清單及整改措施
根據《盤錦市公安局教育整頓工作方案》的精神和要求,本人把習近平法治思想、習近平總書記關于新時代政法工作重要論述和對政法工作的重要講話、指示批示精神做為重點學習內容。通過政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育,進一步增強了政治自覺,筑牢了忠誠根基,為自查自糾奠定了堅實的思想理論基礎。現結合個人思想和工作實際,對照《公安民警自查事項報告表》中的自查內容,圍繞“六大頑瘴痼疾”、“兩大突出問題”和“執法司法不規范問題”全面開展自查自糾,深刻查找差距和不足,明確整改措施和努力方向。現將個人自查自糾情況向組織如實報告。
一、存在的問題情況
(一)引發設法涉訴信訪問題方面。
沒有此類問題。
(二)貫徹執行防止干預司法“三個規定”不到位問題。
沒有此類問題。
(三)有案不立、壓案不查、降格處理及違規取保候審等問題
沒有此類問題。
(四)違規違法辦理犯罪減刑、假釋、暫予監外執行方面。
沒有此類問題。
(五)違規插手、干預經濟糾紛問題方面。
沒有此類問題。
(六)本人、配偶、子女及其配偶經商辦企方面。
沒有此類問題。
(七)違規參股借貸方面。
沒有此類問題。
(八)損害法治化營商環境建設方面。
沒有此類問題。
(九)是否需要報告的問題方面。
工作態度不認真,經常遲到早退,未能按時打卡。
二、產生問題的原因
(一)政治站位不高,理想信念不牢。
在心里對服務意識,認識不夠。以后要認真學習業務。在工作中,要認真對待每一位群眾,及群眾之所及,想群眾之所想,在業務上提升,在服務上提升,在心靈上提升。
(二)宗旨意識淡薄,黨性修養不夠。
以后要在心里牢記,“不忘初心,牢記使命”
(三)擔當精神不強,作風紀律不嚴。
時刻本著為人民服務的宗旨,服務為民,執法為民。
三、整改措施
(一)強化政治意識,提升政治素質。
及群眾之所及,想群眾之所想,為單位作出貢獻。
(二)強化宗旨意識,提升覆職能力。
為實現老百姓心中的夢想,提升自己的工作能力。
(三)強化紀律意識,提升執法素養。
軍事化管理要求自己,提升自己。
【篇三】紀律作風整頓問題清單及整改措施
根據《關于在XXX開展作風建設自查自糾工作的通知》,局黨組高度重視,迅速召開會議,轉達上級精神,專題安排部署,積極展開工作,現將有關情況報告如下:
一、自查工作基本情況
一是深化思想認識,提高工作站位。局黨組堅持把開展形式主義、官僚主義問題大排查大調研工作作為一項嚴肅的政治任務,擺上重要位置、納入議事日程。由局黨組書記負總責、政治處主任牽頭、機關黨委具體負責,第一時間召開動員部署會,學習文件精神,研究自查計劃,明確責任分工,分頭展開排查工作。各黨支部召開黨員大會,認真學習習總書記關于進一步糾正“四風”重要指示,以及省委、省紀委和市委、市紀委有關要求,堅決用上級決策指示統一各級思想,引導大家充分認識到這是貫徹落實十九大精神、推進全面從嚴治黨的實際舉措,是推動“兩學一做”學習教育往深里走的重要部署,是全面啟動“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的有力抓手,充分認清大排查大調研的重大意義和現實緊迫性,增強了自查工作的自覺性和主動性。
二是堅持多措并舉,摸清現實底數。牢固樹立問題導向,堅持不等不靠、立說立行,堅持有問題抓整治、沒問題抓預防,緊緊圍繞上級明確的形式主義、官僚主義十種表現和對照檢查的6個方面重點,深入細致查死角、防細節、排隱患,確保自查自糾不漏項,不走過場。領導班子帶頭查。局黨組認真履行黨風廉政建設主體責任和監督責任,明確書記班子成員帶頭自查,給8名縣以上領導人人發放了排查工作通知單和《問題統計表》,嚴格按照自查要求,積極開展自查自糾,共收集到自查問題23條。上下聯動全面查。按照“支部自查、黨組督查、全局普查”的方式,采取逐個支部過、逐名人員清、逐條問題查的辦法,以各黨支部為單位發動全體黨員干部篩查清理。通過發動大家“翻箱倒柜擺現象、會診把脈指問題、暢所欲言談建議”,共查找征集到問題14條。內外征詢結合查。在全局普查的基礎上,又通過郵件征詢、電話調查、個別談話的方式,對縣區和部分企業進行了意見征求。通過上下結合、內外結合,形成了一份有現象、有分析、有對策的自查報告,著重摸清了全局作風建設的基本底數和黨員干部隊伍建設中的傾向性問題。
三是正規整改秩序,確保有序推進。緊緊扭住群眾反映的、個人查找的、黨組民主生活會查擺的,以及巡察、審計反饋的問題不放,高度重視,積極整改,制訂問題清單、責任清單、整改清單,把整改事項落實到具體責任領導、責任單位,實行對賬銷號,解決一個、銷號一個、鞏固一個。目前,巡察審計反饋問題已整改到位XX個,還有XX個問題正在積極整改之中;民主生活會上查找的問題,每名同志都列出了整改清單,明確了整改時限;班子查找的問題,研究制定了XX個方面XX條整改措施。
二、排查出的突出問題及原因
(一)學用結合不夠緊密。雖然能夠做到緊隨習總書記思想步伐,第一時間抓好領袖重要講話精神的學習貫徹,但還存在:緊密聯系實際、導向工作實踐還不夠,沒有很好地把思想、工作和生活實際與習總書記的講話精神緊密聯系在一起;對如何在區域內更好地發揮習近平總書記提出“八個明確”和“十四個堅持”理解認識還不夠深刻;沒有對中央作出的重大決策部署進行認真研究轉化,工作的創造性還不高。
(二)調查研究不夠深入。主要存在走馬觀花、不夠深入的現象,往往為調研而調研、為談話而談話,滿足于完成工作任務,沒有注重工作質量,造成調研質量不高、指導性不強,談心談話深入人心少、解決思想問題不夠。究其原因,既有工作任務重、頭緒多的客觀因素,也有自己總認為對情況熟悉、思想認識不夠的主觀原因。
(三)服務群眾不夠到位。局黨組積極開展了結對扶貧、民情懇談等活動,但往往忙于日常事務性工作,沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾,還存在:體察民情不夠直接,服務群眾不夠主動,為基層幫難解困不夠的問題;對管理服務對象,有時存在對違法違規行為宣傳不到位的現象。
(四)落實工作不夠有效。突出表現在落實中央、省委和市委決策,有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在結合實際研究不夠,站位不高、看的不遠,前緊后松的問題;在抓工作落實上一定程度上還存在重布置、輕落實的問題,往往還停留在開會部署階段,缺少釘釘子精神,導致一些決策落實效果不好、工作標準不高,特別是在全省系統內有影響、有亮點的業務工作較少。還有去年巡察組指出的“政治執行力不夠堅決”“三重一大制度落實不嚴格、執行不到位”等問題,充分暴露了在精準執行上級決策、精細落實政策規定方面存在的不少差距。
(五)文風會風不夠簡潔。制定下發文件,還存在“依葫蘆畫瓢”,照搬照抄上級規定,結合單位實際不夠的問題;個別時候,還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現象;個別同志辦文辦會還有粗疏錯漏的問題,等等。這些看起來是表面的現象,但根子還是思想認識不到位,沒有把文風會風當成是思想作風問題的一個重要表現,究其原因還是官僚主義、本位主義作祟,工作不上心、不細心,業務不熟悉,研究工作不主動。
(六)擔當履責不夠強烈。個別科室、個別同志在面臨較多困難和多重壓力下,存在遇到困難先講條件、工作交叉互相推諉、滿足于應付過關等問題,過多考慮本地實際情況,存在“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。還存在因循守舊,按部就班思想,主動創新能力有待提升。在確立發展思路,制定政策和措施時,更多地著眼于落實上級任務、完成年度目標、推進當前工作,對事關單位長遠發展的根本性問題缺乏長期性、戰略性的研究思考。在落實全面從嚴治黨主體責任上,抓長、抓常、抓細上還有不足,全面從嚴治黨壓力層層遞減問題仍然存在。這也是去年巡察組指出的一個重要問題“三會一課”制度執行不到位等。
(七)對待問題不夠較真。從源頭上預防和治理腐敗的舉措、辦法還不多,權力監督制約的“籠子”扎得還不夠緊,對一些重點領域、重點崗位、重點環節需要加大執法監督的力度和強度。去年巡察組指出“對所屬干部的監督管理有待加強”的問題還需要進一步改進,存有黨管黨員一手硬一手軟的現象,評先進、樹典型抓得多,硬起手腕糾治問題少,特別是在制度層面上,沒有很好地促進正向激勵與反向懲處同向發力、同時用力。個別同志對身邊不良風氣態度漠然,事不關己、高高掛起。這些問題主要是存有老好人思想,怕得罪人,怕丟選票,硬起手腕從嚴較真不夠。
分析存在問題的根源,總的看主要有以下四個方面:
一是壓力傳導還有差距。整風整改成為新常態的觀念還沒有根深蒂固。對正風肅紀、整風整改的新要求,絕大部分同志頭腦高度清醒,但也有少數同志跟不上形勢要求,進入情況“慢半拍”。有的認為這幾年大抓作風的高壓態勢,上下認識統一、形勢大好,對取得的成績盲目樂觀;
二是黨性鍛煉不夠經常。理想信念和實踐產生脫節,心中想的是黨的事業,但落實在行動上求穩怕亂、怕出錯,不自覺變成實用主義和功利主義,務實求實、扎實落實的工作狀態需要進一步加強。
三是擔當精神還需加強。近年來,XX改革不斷深入,改革進入深水區,特別是在牽頭協調多部門、多單位中,感覺難度越來越大、困難越來越多,勇挑重擔的精神不夠。隊伍人員普遍老化,抓班子帶隊伍的嚴管力度不夠。
四是宗旨意識有所弱化。運用“民心民聲”來審視,主要原因是馬克思主義群眾觀點樹立還不牢,群眾立場還不堅定,沒有始終牢固樹立黨員就是公仆、領導者就是服務員的思想,沒有始終做到將群眾成長進步和冷暖安危放在心中。
三、下步深入推進作風建設的工作打算
作風建設永遠在路上,攻堅克難、常態推進的任務依然很重,必須敬始如終抓好“四風”問題糾治工作,推動作風建設常態化、長效化。尤其是即將面對體制改革這場“大考”,必須堅決貫徹習總書記和黨中央決策部署,貫徹省委、市委指示要求,把整風整改同推進改革緊密結合起來,乘勢而上,乘勝追擊,確保作風建設不斷往實里走、往深處落。
一是必須在強化政治自覺上持續用力。堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神作為重要政治任務,認真開展“不忘初心、牢記使命”專題教育,緊跟黨的創新理論步伐抓學習,及時用領袖指示統一思想、凝聚意志。及時抓好上級指示要求和政策法規學習,特別是關于加強黨風廉政建設方面,及時搞好對表,確保始終與上級步調一致、同頻共振,與政策法規合拍合節。繼續堅持理論聯系實際的學風,用好“問題牽引、課題牽引”的有效辦法,做到真學、真信、真懂、真用,推動學習成效轉化為工作成果。
二是必須在突出以上率下上持續用力。黨員領導干部作為“關鍵少數”,一言一行具有行為示范和導向引領作用,必須作為反“四風”、正作風的主體突出出來,切實以“關鍵少數”的自我革命帶動全局黨員干部的作風轉變。堅持“常態抓教育、剛性抓執行、從嚴抓問責”的總體思路,采取“暢通民主渠道,強化群眾監督;發揮組織功能,強化黨內監督;嚴格紀律檢查,強化紀檢監督”的辦法,構建對領導干部全方位監督的管理體系。發揮黨內生活的熔爐作用,強化對黨員干部的教育、監督、管理。利用黨組中心組學習、黨課教育等時機,抓好政策法規學習,強化紀律觀念。
三是必須在督導問責落實上持續用力。認真梳理近幾年推進作風建設成果,力求把成功做法經驗化、零散探索系統化、有效措施制度化,建立完善的管人、管物、管事的制度措施,切實做到有據可依、有規可循。持續營造高壓嚴管態勢,圍繞落實中央八項規定,采取明查暗訪方式,對窗口服務、干部履職、遵守紀律、工作作風等情況進行檢查。每月下發考勤、在崗在位履職情況通報。加強對固定資產采購、工程招投標、干部選拔任用、資金使用管理、公務車輛管理使用等情況的監督,注重發揚釘釘子精神,一錘接著一錘敲,一個問題一個問題解決,馳而不息糾正“四風”。
【篇四】紀律作風整頓問題清單及整改措施
根據縣局黨黨委的部署,在全局開展紀律作風整頓教育活動。在第一階段,通過學習有關文件、主題討論,看教育片等形式在全體干部職工中開展學習,通過學習討論,使全局職工更牢固掌握各項紀律規定,增強了法紀觀念和遵紀守法的自覺性,深刻認識到違法違紀問題產生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防線,改進了工作作風,通過這次紀律教育整頓學習,使全體職工深刻體會到在我們隊伍中存在問題的嚴重性和在工商系統開展紀律作風教育整頓的緊迫性和重要性。
通過學習教育和深入思考,我個人對紀律作風整頓教育有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下剖析:
一、存在的主要問題
1、開拓創新的精神還有待進一步加強。雖然,過去在自己的本職工作中做得也不錯,但也存在一些問題,果斷和膽量有待進一步提高。
2、業務知識不夠鉆研。表現在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,對業務知識鉆研不夠,不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
3、在組織紀律方面存在執行制度不嚴,有時對違章的人和事當作沒看見。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自已結合理論學習,對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠,理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論缺乏系統的學習,特別是對江澤民總書記提出的“三個代表”的重要思想還沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、開拓創新精神不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為上級領導會有指示,我不用先急著干,上面有安排再開展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。
3、深入基層調研不夠。工作作風還不夠扎實,對問題深層次的分析不夠,思考不深刻。
三、今后的整改措施
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、工商業務知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民總書記“三個代表”的重要思想等科學理論,精讀胡錦濤同志在中紀委第七次全委會上的講話等有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣和黨組成員一道,率領全局同志完成黨和人民交給的各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高領導藝術;講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
3、隨時隨地的將“五條禁令”表現在行動上。明確自己的身份,告訴自己什么可以做,什么不能做,以中國共產黨的標準嚴格要求自己,讓全局干部職工向我看齊,以嚴謹的態度對待工作,對待每一個人。
4、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。提高對學習重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研各項業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。遇到問題多看多問多想,堅決克服好人主義,堅決和壞人壞事做斗爭,決不姑息遷就,處理到位,執行到位,做到對單位國家對人民負責。
【篇五】紀律作風整頓問題清單及整改措施
根據支隊隊伍教育整頓活動的要求,自2月27日全國政法隊伍教育整頓動員部署會議以來,我立足工作實際,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹習近平法治思想,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,切切實實把這次政法隊伍教育整頓當做一次深刻的自我革命,通過學習有關文件、主題討論等系列活動,使我更牢固掌握各項紀律規定,增強了法紀觀念和遵紀守法的自覺性,深刻認識到開展隊伍教育整頓的重要性和必要性,筑牢了思想道德防線,改進了工作作風,通過學習教育和深入思考,我個人對隊伍教育整頓教育有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下剖析:
一、存在的主要問題
1、開拓創新的精神不強。雖然,過去在自己的公安本職工作中做得也不錯,但也存在一些較嚴重的問題,存在畏難情緒。
2、業務知識不夠鉆研。表現在:對待工作有時不夠鉆研,只滿足于完成上級機關和領導交給的任務,不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。認為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
3、深入群眾不夠。表現在:因忙于平時的事務性工作,深入群眾了解情況不多,走訪群眾機會較少。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間,自已結合理論學習,自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思,深刻剖析產生這些問題的根源與危害,從主觀上查找原因,概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學習不夠,理論功底淺薄,平時只滿足于讀書、看報,參加單位集中組織的學習多,自學少,學馬克思主義理論就更少,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
2、業務水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
3、和群眾打交道少,認為把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,服務群眾力度不夠,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時對群眾的解釋工作做得不夠仔細。
三、今后的整改措施
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學法律、公安業務知識,更要認真學習黨的先進科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用習近平新時代中國特色社會主義理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。
2、要積極開拓進取,提高工作水平。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己辦案的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養;要開拓創新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。
3、隨時隨地的將各項規定制度表現在行動上。明確自己的身份,告訴自己什么可以做,什么不能做,以中國共產黨的標準嚴格要求自己,徹底改正自己毛毛糙糙的毛病,以嚴謹的態度對待工作,對待每一個人。
4、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。充分發揮主觀能動性。提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人,努力做到對國家對人民負責。